recrutiment & coaching services
Dla Pracodawców
recrutiment & coaching services
FAQ
Specjalizujemy się w rekrutacjach dla branży medycznej, w tym sprzętu medycznego, farmacji i badań klinicznych, ale mamy również doświadczenie w innych sektorach (SSC, Retail, Finanse, HR).
Nasz proces obejmuje kilka kluczowych etapów:
✔ Analiza potrzeb i profilu idealnego kandydata
✔ Aktywne poszukiwanie i selekcja kandydatów
✔ Przeprowadzanie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych
✔ Przedstawienie wyselekcjonowanych kandydatów
✔ Wsparcie w finalizacji procesu zatrudnienia
Czas realizacji zależy od specyfiki stanowiska i wymagań. Średnio zajmuje to od 2 do 6 tygodni, ale w przypadku trudniejszych ról czas może się wydłużyć.
Korzystamy z aktywnych metod poszukiwania, w tym direct search, headhuntingu, analizy rynku i sieci kontaktów. Dbamy o precyzyjne dopasowanie kandydatów do kultury organizacyjnej i potrzeb biznesowych.
Tak, oferujemy gwarancję na zatrudnionego kandydata. W przypadku, gdy nowy pracownik nie spełni oczekiwań w określonym czasie, zapewniamy ponowną rekrutację na to stanowisko.
Tak! Wspieramy firmy w kreowaniu pozytywnego wizerunku pracodawcy, co zwiększa skuteczność rekrutacji i atrakcyjność firmy na rynku pracy.
Koszt naszych usług zależy od rodzaju rekrutacji i poziomu stanowiska. Chętnie przygotujemy indywidualną ofertę dopasowaną do Twoich potrzeb – skontaktuj się z nami, aby omówić szczegóły!